Openness per innovare

COME FARE AFFINCHE’ LE PERSONE CRESCANO
DI PARI PASSO ALL’INNOVAZIONE TECNOLOGICA DELL’AZIENDA


COSA
Comunità di pratiche, team Community, sportello di supporto, blog, intranet.

AZIENDA
Media azienda del settore industriale.

RICHIESTA
“Come possiamo fare affinché le persone crescano di pari passo con l’innovazione tecnologica dell’azienda (innovazione volta a decentrare i processi e garantire standard di qualità dei prodotti elevati)?”

SOLUZIONE
1.attivazione di una Comunità di Pratiche aziendale con l’obiettivo di:

  • far comprendere il senso delle innovazioni in atto;
  • favorire un approccio alle tecnologie più “caldo”;
  • Attivare un processo virtuoso che favorisca la comunicazione interna e il dialogo nei singoli team e tra le diverse funzioni/aree aziendali.

2.Azione di formazione formatori per la creazione di facilitatori interni in grado di gestire azioni di formazione sui singoli applicativi

Risultati
Il progetto è in corso ma ha già garantito una serie di successi importanti:

1.Costituzione di un Team Community con funzioni di coordinamento della Community aziendale rappresentativo di tutta l’azienda nel quale si raccolgono idee e si attivano iniziative in collegamento con lo Sponsor aziendale.

2.Attivazione di un Blog nel quale vengono presentate, metodologie, fasi, processi in atto e i risultati dei progetti attivati.

3.Attivazione di uno Spazio Intranet per ognuna delle comunità di pratiche aziendali attive.

Aule di formazione gestiti da formatori interni sui diversi applicativi:

  • Presentazione dell’applicativo e delle sue funzioni principali
  • Esercitazione pratica con supporto di più facilitatori interni
  • Attivazione di uno “sportello di supporto” autogestito dai formatori interni